Tìm việc làm

System Administrator Intern

Công ty Cổ phần Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận - PNJ

Hạn nộp: 08/03/2026

Chi tiết thông tin tuyển dụng "System Administrator Intern"

Mức lương

Thương lượng

Địa điểm

Hồ Chí Minh

Mô tả công việc

- Hỗ trợ vận hành và giám sát hệ thống máy chủ (Windows/Linux).
- Hỗ trợ quản trị người dùng: tạo/sửa/xóa tài khoản, phân quyền truy cập (Active Directory, Email, hệ thống nội bộ).
- Hỗ trợ cài đặt, cấu hình hệ điều hành, phần mềm, ứng dụng nội bộ theo hướng dẫn.
- Theo dõi trạng thái hoạt động của hệ thống, kiểm tra log, ghi nhận và báo cáo sự cố.
- Hỗ trợ sao lưu (backup), khôi phục dữ liệu (restore) theo quy trình có sẵn.
- Tham gia hỗ trợ các công việc liên quan đến hạ tầng hệ thống và an toàn thông tin cơ bản.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý trực tiếp.

Yêu cầu công việc

1. Yêu cầu chung:
- Thời gian làm việc: 5 ngày/tuần.
- Có thể thực tập tối thiểu 6 tháng.
- Sinh viên năm cuối các ngành CNTT, Hệ thống thông tin, An toàn thông tin hoặc liên quan.
- Không yêu cầu về ngôn ngữ sử dụng trên CV nhưng CV cần thể hiện được lý do tại sao bạn phù hợp với vị trí này.
2. Kiến thức:
- Có kiến thức cơ bản về:
+ Hệ điều hành Windows và/hoặc Linux
+ Máy chủ, dịch vụ hệ thống (AD, File Server, Database ở mức cơ bản)
- Biết hoặc đã tìm hiểu về:
+ Virtualization (VMware/Hyper-V)
+ Backup/Restore
3. Kỹ năng:
- Có khả năng làm việc nhóm, tuân thủ quy trình.
- Ham học hỏi, có tinh thần trách nhiệm, chủ động trong công việc.

Quyền lợi được hưởng

Trợ cấp thực tập
Laptop
Đào tạo
Môi trường làm việc chuyên nghiệp

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm "Ứng tuyển" ngay dưới đây.

Thông tin công ty

Giới thiệu

Công ty Cổ phần Vàng bạc Đá quý Phú Nhuận - PNJ

PNJ là thương hiệu hàng đầu tại Việt Nam trong lĩnh vực chế tác và bán lẻ trang sức bằng vàng, bạc, đá quý. Sản phẩm PNJ ngày càng được các nước tại thị trường Châu Á và Châu Âu ưu chuộng. Không chỉ thế, PNJ còn một trong những doanh nghiệp đón bắt và ứng biến kịp thời tốc độ thay đổi nhanh chóng của thị trường.

 
Từ những năm 2017, PNJ đã thực thi nhiều chiến lược tái cấu trúc công ty. Doanh nghiệp đã tuần tự nhấn nút "F5 - Refresh" ở các phòng ban, đặc biệt và trước nhất là Khối Nguồn nhân lực với chiến lược đổi mới mô hình quản trị nhân sự sáng tạo.
Các chiến lược nhân sự được tích hợp vào chiến lược phát triển tổng thể của công ty. Bằng cách áp dụng các chiến lược đổi mới mô hình quản trị nhân sự, phát triển năng lực tổ chức và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, PNJ đã gia tăng năng lực triển khai mô hình kinh doanh cũng như trải nghiệm khách hàng.
PNJ đã thực hoá bằng nhiều chương trình thúc đẩy nhân sự đổi mới tư duy, vượt qua giới hạn công việc và gia tăng giá trị cho doanh nghiệp. Cụ thể, PNJ đã tận dụng những cơ hội tăng trưởng và vượt lên quá trình tăng trưởng tự thân (organic growth) nhờ thử nghiệm các mô hình kinh doanh mới. Song song đó, doanh nghiệp cũng dùng mô hình này làm nền tảng chuyển hóa công ty thành hệ sinh thái đa kinh doanh (Multi-business) với tầm nhìn hướng tới năm 2027.
Không dừng lại ở đó, PNJ luôn nỗ lực kiến tạo môi trường làm việc hạnh phúc toàn diện (total well-being), chính sách phúc lợi, chiến lược nhân sự đổi mới, phát triển đội ngũ người lao động chất lượng cao, hướng tới phát triển bền vững. Đây là "quả ngọt" của quá trình bền bỉ "F5-Refresh" tái cấu trúc tổ chức một cách quyết liệt và mạnh mẽ trong thời gian qua.
Với những nỗ lực không ngừng nghỉ, PNJ đã đạt đươc nhiều thành tựu đáng kể: Top 100 Môi trường làm việc tốt nhất Việt Nam, Thương hiệu nhà tuyển dụng yêu thích,... trong nhiều năm qu
 

Quy mô

Từ 5000 - 10.000 nhân viên Nhân viên

Địa chỉ

Số 6A, Phố Trần Nhân Tông, Phường Nguyễn Du, Quận Hai Bà Trưng, Thành Phố Hà Nội, Việt Nam

Việc làm tương tự từ JobOKO

Xem thêm
× Modal Image